Первый штраф на 320 тысяч гривен «впаяли» предприятию за недопуск к проверке
- 12:34
- 23.02.2017
Специалисты Государственной службы по труду впервые применили максимальный штраф в 320 тысяч гривен, передает ФПУnews.
Инспекторы Управления Гоструда в Ивано-Франковской области провели проверку ООО «Технострой-Сервис» по соблюдению норм законодательства по вопросам охраны труда и трудового законодательства. Проверка плановая, потому работодателя о визите инспектора предупредили за 10 дней. Однако, даже это его не спасло.
Работает предприятие с 2004 года, занимается строительством жилых и нежилых зданий, выполняет монтаж водопроводных сетей, систем отопления и кондиционирования, и другие специализированные строительные работы.
В 2016 году в ООО «Технострой-Сервис» работало 37 человек по гражданско-правовым договорам и 16 – по трудовым договорам.
Специалистами Гоструда установлено, что трудовые отношения со всеми работниками на предприятии не были должным образом оформлены, а по требованию инспекторов представлено для проверки соответствующих договоров или приказов руководителя.
То есть, в случае несчастного случая, работник оставался один на один с проблемами, потому что без надлежащего оформления он не может рассчитывать ни на какие социальные выплаты.
Инспекторами Ивано-Франковского Управление Гоструда был составлен акт о препятствовании контролирующему органу в проведении проверки, и об административном правонарушении.
За недопущение к проведению проверки по вопросам оформления трудовых отношений юридические лица несут ответственность в виде штрафа в стократном размере минимальной заработной платы – 320 тысяч гривен.
Согласно законодательству, обжаловать решение инспектора Гоструда о наложении штрафа можно в течение 10 дней, однако даже этим ООО «Технострой-Сервис» не воспользовалось.
Напомним, ранее сообщалось, что в Украине за зарплату «в конверте» будут штрафовать на 320 тысяч гривен.